Simuliert werden so genannte "Schattenthemen" des Alltags, die nicht oder noch nicht reif sind, um die Möglichkeit, Notwendigkeit, Zweckmäßigkeit und Gelegenheit zur einer Teamformung zu erkennen oder zu nutzen.
Die simulierte "Unterlassung" geschieht in der Regel "ohne Schuld" einer Person. Personen, welche die Unterlassungen erkennen, sind häufig weder zuständig, noch verantwortlich dafür, "dass etwas geschieht", was über die Feststellung und Klage über die Unterlassungen und ungenutzten Möglichkeiten hinausgeht.
Wird ein Beispiel für eine "Unterlassung" angezeigt, "liegt sie auf dem Tisch". Dabei ist es gleichgültig, ob etwas absichtlich oder unabsichtlich unterlassen wurde, ob es übersehen, versäumt, vergessen, ignoriert oder nicht erkannt wurde.
Die Auswahl kann beliebig geändert werden. An die Stelle der vorgeschlagenen Bezeichnungen können eigene gesetzt werden.
Arbeiten Sie mit den Simulationen sorgfältig und mit hoher Verantwortung für sich selbst und die Organisation, welcher Sie im Moment zugehören und deren "Unterlassungen" Sie simulieren. Beachten Sie die Hinweise und Anleitungen zu diesem Schritt.
Die Praxis kann nicht simuliert werden: Die möglichen Geschichten der Organisationen, Organisationseinheiten, Projekte, Teams und möglichen künftigen Teilnehmenden ist nicht in einem Medium abbildbar. Alle durch die Simulationen möglichen Beispiele sind und bleiben Beispiele, die zufällig auf die Realität zutreffen können oder nicht.
Die Simulationen von Unterlassen und deren Folgen sind niemals banal! Es werden Themen aufgezeigt und Verhaltensmuster, die bestätigen, befriedigen oder "plötzlich" konfrontieren. Die angezeigten Ergebnisse sind durch ihre Spiegelungen immer real und wirken sich sofort entsprechend aus, auch dann wenn sie "ignoriert" werden (wollen, sollen, dürfen, müssen).
Der Prozess und die Dynamik der Auseinandersetzungen mit den Themen, der Dynamik der Organisationen und das Verhalten der Menschen können NICHT simuliert werden!!! Die Grenzen des Mediums Internet und der digitalen Medien sind erreicht.
Das angezeigte Ergebnis ist eines von ca. 7373 möglichen Kombinationen. Möglicherweise trifft eine davon jetzt auf Ihre Situation zu. Mit jedem eigenen Text werden die Kombinationsmöglichkeiten (für Sie und nur für Sie) erhöht.
Simulation von Unterlassungen im Vorfeld einer Teamformung.
Komponenten der Simulation von Unterlassungen.
Simulation des betreffenden sozialen Systems (des "Teams").
Simulation von unterlassenen Themengebieten (Aufgaben).
Mahnungen zu den Simulationen.